【グレッジ】新オフィス移転、コーポレートサイト、ロゴ、ミッション・バリューを一新し第二創業フェーズへ
‐事業拡大、人員増加への対応と組織基盤強化に向けた成長戦略へ‐
外国人材管理ツール『dekisugi』を提供する、株式会社グレッジ（本社：大阪市北区、代表取締役社長：大谷 康仁）は、事業拡大および組織成長に伴う体制強化の一環として、2025年12月8日よりオフィスを大阪府大阪市北区芝田1丁目14-8 梅田北プレイス8Fへ移転し、第二創業フェーズとして、新たなミッション、バリューを策定し、コーポレートサイト、ロゴを一新、コーポレートリブランディングに取り組み、企業としての持続的な成長と社会に対する必要とされ続けるサービスの価値向上を目指してまいります。
【オフィス移転の概要】
【移転日】
2025年12月8日
【新オフィス所在地】
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目14-8 梅田北プレイス8F
【アクセス】
・阪急電鉄 各種路線
「中津駅」 徒歩3分
「大阪梅田駅」 徒歩3分
・OsakaMetro 御堂筋線
「中津駅」 徒歩3分
・JR 各種路線
「大阪駅」徒歩7分
【ミッション・バリュー、ブランドイメージ一新の背景】
私たちGLedgeは新たなミッション・バリューの策定とともにコーポレートサイト、ロゴを一新しました。
「Vertical SaaS」という専門性の高い分野のサービス提供、外国人材領域のプラットフォームという大きな到達点を目指すためには、企業としてのフェーズにあわせた成長戦略が必要です。
従業員の成長を促進するための人事評価制度を構築し、適切な報酬で報いたいという想い、サービスのご利用ユーザー様とその先のエンドユーザー様、外国人の方へより良い環境を提供したいという想いが、GLedgeのグロースの源泉となります。
事業の拡大と組織の成長を両立させるため、2025年に株式会社グローバルトラストネットワークスにグループ企業として参画し、そして第二創業期として新たなミッション・バリューを策定し、今後の事業拡大、人員増加への対応と組織基盤強化に向けオフィス移転をおこない、企業の成長フェーズを加速化させてまいります。
【今後の展望】
グレッジは「Well-being Co-creation」というMissionを掲げ、『dekisugi』という外国人材管理ツールを通じ技能実習・特定技能という制度を活用し日本で生活する外国人の支援元となる監理団体・登録支援機関の業務効率化をはかり、本来集中すべき人材支援や受け入れ企業支援の時間捻出をサポートしております。
2025年3月に外国人支援事業を展開する株式会社グローバルトラストネットワークス（本社：東京都豊島区、代表取締役社長：後藤 裕幸）にグループ企業として参画し、今後は監理団体・登録支援機関・受け入れ企業・送り出し機関・外国人材それぞれが利用できるアプリケーションを提供し、サプライチェーンの連動性を高め、より便利な情報連携を実現し業界の適正化に貢献することで、在留外国人のウェルビーイング向上への貢献と、育成就労・技能実習・特定技能の各領域において、業務の「事務基盤」をデータで支えるだけでなく、外国人材が日本で活躍しやすい環境づくり（育成・定着）に向けて、共創パートナーとの連携を拡大してまいります。
■外国人材管理ツール「dekisugi」について
dekisugiは、技能実習生・育成就労外国人・特定技能外国人に関するデータ管理と、帳票・進捗管理を支援するクラウド型システムです。
監理支援機関（監理団体）、登録支援機関、受入企業の皆さまが、業務を円滑に進められるよう、データと業務フローの両面から支援します。
■株式会社社グレッジの概要
社名 ：株式会社グレッジ
所在地 ：大阪府大阪市北区芝田１丁目１４−８ 梅田北プレイス8階
代表 ：代表取締役 大谷 康仁
事業内容：自社システム開発・販売・保守
■本件に関するお問合せ先
株式会社グレッジ
コーポレート担当：宮前
TEL ：06-7712-2572
E-mail：press-release@gl-edge.com